Arbeidet med 31% av universitetsstuderende eksisterer ikke for øyeblikket, ifølge en rapport

De nye tider bringer mange nyheter, fra mer moderne enheter til jobber som ikke eksisterte før. Faktisk tror mange universitetsstuderende som for tiden driver sin karriere at arbeidet de skal gjøre profesjonelt, eksisterer fortsatt ikke i dag.

Data som kommer fra rapporten utarbeidet av Kaspersky Lab. A arbeid hvem har vært interessert i de faglige perspektiver spanske universitetsstudenter når de fullfører sine studier. I denne rapporten har studentene også blitt stilt spørsmålstegn ved deres perspektiver på arbeidets fremtid som kunne avvente dem med fremskritt av ny teknologi, verktøy som kunne erstatte dem i sin stilling.


En jobb som ikke eksisterer

Når du spør spanske universitetsstudenter, anser 31% av dem at de forbereder seg på en jobb stilling det eksisterer fortsatt ikke Prosentandel som stiger opp til 40% på et generelt nivå. Blant de arbeidene som disse studentene forventer å se om noen år skiller seg ut:

- Tele-kirurg. Kirurger trenger ikke lenger å være fysisk i operasjonen, i stedet vil de operere smarte maskiner eksternt uten å berøre pasientene.

- Spesialister i samspillet mellom mennesker og roboter. Roboter og mennesker vil jobbe side om side, slik at roboter trenger å lære kompleksiteten til menneskelige følelser, og på den annen side må mennesker bedre forstå hvordan roboter fungerer.


- Augmented reality arkitekt. Dette området er ikke noe nytt, men en utvikling av en millenarisk disiplin. Arkitekter vil kunne bygge RA (Augmented Reality) versjoner av sitt arbeid, noe som vil hjelpe i byggeprosessen og gi kundene mulighet til å visualisere sitt arbeid.

- Smart hjemmeutvikler. Husene vil ikke lenger være tomme mellomrom for å fylle. I stedet vil en smart hjemmeutvikler bygge et økosystem skreddersydd til eierens vaner, behov, plass og familie.

- Mote designer av 3D-utskrifter. Klærbutikker kan være en ting fra fortiden som 3D-design foregår. Med 3D-utskrift blir nye typer og stilarter av klær veldig populære.

Arbeidsutsikter

Om jobben eksisterer eller ikke, er det klart at unge skal gjøre sitt beste for å finne en jobb. Dette er noen tips fra OMF Bussiness School:


- Initiativ og tillit. Å gi et kreativt synspunkt er alltid en merverdi. Du må stole på hver sin egen kompetanse for å sette dem i praksis uten feil.

- Analyse kapasitet. Du må vite hvordan du leser situasjonene og kravene til selskapet for å starte opp de nødvendige ferdighetene.

- Planlegging og tidsstyring. Prioriteter må etableres og oversettes til handlingsplaner og formes i en arbeidsplan.

Damián Montero

Video: À nous de choisir - The Choice is Ours - 2016 - [VOst Fr]


Interessante Artikler

Hvorfor trenger barna dine å falle?

Hvorfor trenger barna dine å falle?

Mange ganger går vi til parken og hører: "Ikke løp, du kommer til å falle!" "Pass på at du kan snuble!" Og det beste er at mange ganger er vi de som gjentar det ofte til barna våre uten å innse...

Ekskursive aktiviteter: fordeler per område for barn

Ekskursive aktiviteter: fordeler per område for barn

Barn må gå med entusiasme til fritidsaktiviteter, uten å føle seg presset. I tillegg må vi ikke glemme at ekstracurricular aktiviteter skal fremme personlig utvikling og ha en viss leken komponent...