25% av barn under 6 måneder går til barnehage
den forsoning Det har blitt et stort problem for mange familier. Å kunne kombinere arbeid og familieliv blir et umulig oppdrag for mange boliger som finner en løsning på denne situasjonen i barnehøgskolen. I disse sentrene tar fagpersonene seg av det minste mens foreldrene oppfyller sine arbeidsforpliktelser.
Men, i hvilken grad brukes disse tjenestene? Ifølge data fra Dagpleie og familie 2018, den 25% Barn under 6 måneder er allerede på barnehage. Resultater som også viser hvordan mer enn halvparten av foreldrene føler at de ikke investerer tiden de ønsker med barna sine.
Avstemming, uferdig virksomhet
Sammen med de nevnte dataene på 25% av barna i barnehage, er et annet faktum som trekker oppmerksomheten til denne studien på at nesten 70% av arbeidende foreldre anser at de ikke har tid til å være sammen med sine barn. En situasjon som fører til 66,4% av respondentene innrømmer at han ville forlate sin jobb for å kunne takle omsorg for barn, så lenge hjemmeforholdet ville tillate det.
Det er derfor at barnehage "har blitt det eneste alternativet for spanske foreldre som jobber og som ser hvordan forsoning "Det er viktig at 74,6% av deltakerne i denne undersøkelsen indikerer at de registrerer barna sine i disse sentrene i møte med vanskeligheten ved å kunne forene, kun 19% av deres profesjonelle og personlige liv". , 5% gjør det for de små å sosialisere med andre mindreårige.
Og hvor mye tid bruker barn i barnehage? Det samme som en arbeidsdag, det vil si ca 8 timer om dagen. den 64,4% av barna tilbringer mellom 5 og 8 timer i barnehagen; og enda mer enn 8 timer når 20,59%. Et opphold som varer 11 måneder i året for 52,67% av barn og 10 måneder for 29,8%.
Hvilke kriterier følger foreldrene når de velger barnehage? For 42,9% Det viktigste når du velger et barnesenter er nærheten til dette til hjemmet, etterfulgt av bekvemmeligheten av en tidsplan, en avgjørende faktor for 30,9%. 25,7% av foreldrene verdsatt også kvaliteten på maten som senteret tilbyr, 29,1% senterets gode rykte; og 28,3% installasjoner.
Forlikningstiltak
Edenred, forfattere av denne studien, gir også en serie av tiltak for å oppnå balanse mellom arbeid og liv:
- Tilpass arbeidsplaner. Modifikasjon og tilpasning av tidsplaner er den første handlingen vi må ta for å lette arbeid og familieforsoning. Gjennomføringen av den intensive dagen løser dette problemet, siden det gjør det mulig å distribuere tiden mer effektivt.
- For å forhindre inntaksplanen og å redusere maten til 30 minutter, er det tilstrekkelig for å kunne sikte målet for dagen før de 18 timene, og gir gode fasiliteter på tidspunktet for å forene det kjente livet.
- Flytting av arbeid. Telearbeid er dagens orden, er en modalitet som i økende grad er implementert i vårt land. Å gi frihet, ikke bare tidsplaner, men plassering, er viktig for arbeid og familieforsoning. Derfor må vi gi større betydning for resultatene som er oppnådd av våre ansatte enn til de ufleksible reglene som styrer dem.
- Tilbyr støtte til omsorg for barn. Et familieansvarlig selskap må tilby en annen type komplementære løsninger til de tidligere nevnte når det blir lettere å ta vare på familien til sine arbeidere.
Damián Montero
