Arbeid under graviditet blir stadig mer vanlig

Har du vært mor og arbeider? Gikk du videre med din heltidsjobb mens du var gravid? Dette spørsmålet er blitt spurt i USA, og finner ats kvinner som jobber under graviditet blir stadig mer vanlige, en prosentandel som har økt i årevis i Nord-Amerika.

Dette er hva dataene fra Pew Research Center i USA, som viser hvordan i 1960-tallet prosentandelen kvinner i USA jobbet gjennom hele svangerskapet Det var 44 prosent, men det har økt med stor fart siden da.

Faktisk er sannsynligheten for at en amerikansk kvinne jobbet like før morskapdet økte drastisk på 1980-tallet, da prosentandelen kvinner som fortsatte å jobbe i graviditeten til deres første barn, nådde 67 prosent.

Herfra har prosentandelen stagnert: de nyeste dataene som behandles av dette forskningsenteret som kommer fra USA-folketellingen, viser at 66% av mødrene som fødte sitt første barn mellom 2006 og 2008 De fortsatte å jobbe under graviditeten.

Mer gravide kvinner jobber mer tid

Men ikke bare det, viser dataene også det Ikke bare er det flere gravide kvinner av deres første barn som jobber, men de gjør det også i lengre tid. La oss gå tilbake til samme tidsperiode som tidligere sett: i de 60 mesteparten av kvinnene som fortsatte å jobbe under graviditeten, sluttet å gjøre det før den åttende måneden av graviditeten, mens bare 35 prosent gjorde det til den siste måneden.

I kontrast, ved utgangen av 2008 var prosentandelen helt endret: mer enn 80 prosent fortsatte på arbeidsstedet til den siste måneden, mens bare 18 prosent stoppet før denne datoen.

Ifølge forskerne i Pew Research Center, selv om dataene bare er opp til 2008, viser de en klar trend: Det er flere og flere kvinner som arbeider under graviditet, det vil si det kan forventes at andelen gravide kvinner som jobber, vil fortsette å øke.

Utdanning, nøkkel på jobb under graviditet

Det er interessant å skissere profilen til kvinner som jobber mest under graviditet: kvinner med en høyt utdanningsnivå De er mer sannsynlige å fortsette med sitt arbeid mens de er gravid med sitt første barn.

De siste tilgjengelige dataene indikerer at 87 prosent av gravide kvinner med baccalaureat eller universitetsutdanning arbeidet til de hadde barnet, mens derimot bare 28 prosent av gravide kvinner uten videregående opplæring fortsatte i arbeid til du får fødsel.

Maternal lav

Disse dataene kan relateres til mors permisjon. Og det er det I USA er det ingen lovfestet barselsorlov regulert ved lov, ifølge tilbakekalling fra samme forskningsenter. Det vil si at det faktum at kvinnen er utladet for å føde, og i mellomtiden mottar sin lønn, vil bare avhenge av selskapets beslutning.

Dette forklarer hvorfor mødre fortsetter å jobbe mens de er gravide: de trenger pengene fordi de vil slutte å motta den velfylte lønnen når de tar barselsorloven.

En lønn som faktisk er 84 prosent lavere enn for menn i USA, ifølge Pew Research Center, som i en annen undersøkelse allerede har funnet ut hvordan amerikanske mødre finner flere forstyrrelser av karriere hvis de vil ha ta vare på familien din enn foreldre. Det er også svært vanlig, ifølge denne siste studien, at mødre (og ikke så mange foreldre) ber om reduksjon i arbeidstimer eller til og med ender med å forlate arbeidet.

Angela R. Bonachera